Je suis Edwige Giron-Fleckinger, Shakeuse de Potentiel. 

Coach professionnelle certifiée ECPC et PCC – Formatrice Erickson Coaching international (France et Quebec) – Mentor coach ICF – Membre du conseil d’administration ICF France

J’accompagne les personnes extraordinaires dans leur développement professionnel en valorisant leurs capacités et leur différence.

• Entreprises : accompagnement de managers, collaborateurs et équipes, et formations de sensibilisation aux handicaps
• Indépendants : accompagnement des coachs, formateurs, consultants et thérapeutes dans la professionnalisation, le développement et la digitalisation de leur activité indépendante
• Particuliers : accompagnement à la reconversion et au développement professionnels et personnel

Je suis passionnée par l’humain, et issue du monde de l’entreprise et de la compétition sportive. J’ai passé plus de 10 ans dans les ressources humaines et le management de projets SIRH pour des sociétés d’ingénierie informatique à Paris.

J’ai aussi pratiqué l’équitation en concours de dressage et de saut d’obstacle, et le golf en compétitions individuelles et en équipe.

Je suis devenue formatrice et coach professionnelle certifiée ECPC (Erickson Certified Professional Coach) par l’école Erickson Coaching International, puis certifiée PCC (Professional Certified Coach) par l’ICF (International Coach Federation).

En 2017 j’ai complètement digitalisé mon activité de coach et formatrice et j’ai créé des programmes complets d’accompagnement en ligne innovants.  Le but est de démocratiser l’accès au coaching professionnel et de favoriser le développement des professionnels du développement personnel (programmes d’auto-coaching et de formations en ligne, séances à distance). Au travers de mon expérience en gestion de projet, j’accompagne les personnes extraordinaires dans leur reconversion, forme les futurs coachs professionnels et les aide à vivre de leur passion en digitalisant leurs pratiques.

Depuis 2019, je suis Mentor ICF et Formatrice certifiée en coaching professionnel par l’école Erickson Coaching International. J’assure l’animation des modules de formation francophones du programme “L’Art & la Science du Coaching” en France, en Europe et au Québec.

En Juin 2021, je suis élue membre du conseil d’administration d’ICF France pour contribuer à faire rayonner le métier de coach professionnel, au travers de la communication digitale et de la professionnalisation des coachs.

Mes valeurs : Liberté, Authenticité, Bienveillance, Respect, Partage.

• Haut potentiel complexe : Etre un zèbre, c’est une découverte récente qui a éclairée bien des questions jalonnant mon parcours de vie personnelle et professionnelle. Cela implique, entre autres, une pensée en arborescence, une ultra-sensibilité, une intuition développée, une profonde empathie et une détermination à toute épreuve. Les difficultés peuvent être dans certaines relations sociales, dans le besoin de comprendre et d’apprendre, dans le besoin de reconnaissance, dans l’acceptation de critiques non-constructives, de l’injustice ou de l’échec, … Bref, comme un zèbre, on intrigue sans vraiment être bien compris 😉
• Handicap : J’ai un handicap auditif depuis ma naissance qui a été détecté sur le tard. J’ai vécu avec pendant des années en développement des stratégies de compensation qui m’ont permises de “faire avec” et de vivre une vie de “valide”. Aujourd’hui, je suis appareillée d’avantage pour le confort et pour éviter la fatigue de la compensation. Ma pus grosse difficulté n’est pas d’entendre, mais de faire comprendre que mon handicap est réel bien qu’invisible…
• Hypersensibilité : ou ultra-sensibilité, c’est certainement ce qui me caractérise le plus profondément, avec la détermination, l’humour et l’empathie. C’est aussi ce qui me permet de ressentir les choses, les gens, les situations pour mieux les appréhender.

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